{"id":75,"date":"2012-09-02T17:24:21","date_gmt":"2012-09-02T16:24:21","guid":{"rendered":"https:\/\/gestiondeenfermeria.com\/?page_id=75"},"modified":"2014-02-10T18:15:35","modified_gmt":"2014-02-10T17:15:35","slug":"proposito-2","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/gestiondeenfermeria.unileon.es\/blog\/proposito-2\/","title":{"rendered":"Prop\u00f3sito"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">Si hablamos de Gesti\u00f3n sanitaria en general y Gesti\u00f3n de Enfermer\u00eda en particular, podemos decir que dirigir instituciones sanitarias y sus grupos profesionales y de trabajo es una ardua tarea donde se desarrollan un amplio campo de habilidades y competencias.<\/p>\n<p>La enfermera gestora, debe liderar la prestaci\u00f3n de cuidados profesionales y la supervisi\u00f3n de los no profesionales bajo una garant\u00eda de calidad de servicio y de seguridad, f\u00e1cilmente visible, reconocible y accesible, adaptada al actual marco y contexto socio-econ\u00f3mico, de forma que el resultado final sea la consecuci\u00f3n del m\u00e1ximo bienestar y satisfacci\u00f3n de la poblaci\u00f3n objetivo de los cuidados en el marco de las Organizaciones sanitarias.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"lazyload size-medium wp-image-2797 aligncenter\" alt=\"Gesti\u00f3n de Enfermer\u00eda\" src=\"https:\/\/gestiondeenfermeria.unileon.es\/wp-content\/uploads\/2014\/01\/06-300x203.jpg\" data-orig-src=\"https:\/\/gestiondeenfermeria.unileon.es\/wp-content\/uploads\/2014\/01\/06-300x203.jpg\" width=\"300\" height=\"203\" srcset=\"data:image\/svg+xml,%3Csvg%20xmlns%3D%27http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%27%20width%3D%27300%27%20height%3D%27203%27%20viewBox%3D%270%200%20300%20203%27%3E%3Crect%20width%3D%27300%27%20height%3D%27203%27%20fill-opacity%3D%220%22%2F%3E%3C%2Fsvg%3E\" data-srcset=\"https:\/\/gestiondeenfermeria.unileon.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2014\/01\/06-300x203.jpg 300w, https:\/\/gestiondeenfermeria.unileon.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2014\/01\/06-500x339.jpg 500w, https:\/\/gestiondeenfermeria.unileon.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2014\/01\/06-1024x694.jpg 1024w, https:\/\/gestiondeenfermeria.unileon.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2014\/01\/06.jpg 1440w\" data-sizes=\"auto\" data-orig-sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Si hablamos de Gesti\u00f3n sanitaria en general y Gesti\u00f3n de Enfermer\u00eda en particular, podemos decir que dirigir instituciones sanitarias y sus grupos profesionales y de trabajo es una ardua tarea donde se desarrollan un amplio campo de habilidades y competencias. La enfermera gestora, debe liderar la prestaci\u00f3n de cuidados profesionales y la supervisi\u00f3n de los  [&#8230;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":3,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-75","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gestiondeenfermeria.unileon.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/75","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/gestiondeenfermeria.unileon.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/gestiondeenfermeria.unileon.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gestiondeenfermeria.unileon.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gestiondeenfermeria.unileon.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=75"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/gestiondeenfermeria.unileon.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/75\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gestiondeenfermeria.unileon.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=75"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}