Hay situaciones y momentos en el que la organización y gestión que se realiza en las organizaciones sanitarias nos ha llamado poderosamente la atención. Nos llama la atención, la forma en la que se gestiona la innovación y las tecnologías en los centros sanitarios.

El liderazgo de pensamiento es: El desarrollo de líneas de pensamiento y acción innovadoras en nuestra organización que conduzcan a nuestra organización a la consecución de los objetivos y metas establecidos.

Hay algunas ocasiones en que nos planteamos cuáles son los motivos que nos mueven a realizar las cosas que debemos hacer pensando en los demás y no en nosotros mismos. Parece que los profesionales sanitarios y no solo las enfermeras deben hacerlo ¿verdad?

Cuál es el valor de un tapón? No sabemos si es una pregunta extraña en un contexto de mercado, ya que a priori es una obviedad que el precio de un tapón tiene que ser y de hecho es un precio bajo.

Gestionar el fracaso o hablar de fracaso puede tener muchas vertientes, tantas como personas se encuentren en nuestro entorno. Para cada uno de nosotros el fracaso y el éxito (por contraposición) tienen significados diferentes dado que cada uno de nosotros centramos el foco en un punto diferente